各企业、各有关单位：
为深入实施江门市“人才倍增”工程，着力构建“近悦远来”人才生态，有效整合并充分发挥江海区人才服务联盟单位资源优势，为人才提供高效、便捷、优质的优待服务，吸引更多人才扎根江海，为产业发展提供人才支撑，结合本区工作实际，通知如下：
一、适用范围。适用于指经广东江门人力资源服务产业园内人力资源服务机构（以下简称“人资园服务机构”）举荐，江海区企业（不限企业类型）拟聘用其从事关键技术岗位、核心管理岗位或产业发展急需紧缺岗位工作，年度工资薪金达15万元以上，但暂未获评江门市、江海区各类人才身份的人员（以下简称“拟引进人才”）。
二、优待服务。拟引进人才享受江海区人才服务联盟合作单位优待服务（江海区人才服务联盟合作单位名单及服务内容另文印发，并根据合作情况适时进行调整）。优待服务享受时长由人力资源服务机构在申请时提出，最长不超过6个月。
三、申报流程。由举荐人才的人资园服务机构作为申报主体，统一向江海区人力资源和社会保障局（以下简称“区人力资源社会保障局”）提拟引进人才享受江海区人才服务联盟单位优待服务申请表（附件1）、拟引进人才身份证明、拟聘用人才企业营业执照。区人力资源社会保障局审核通过后，出具江海区拟引进人才凭证（附件2），经“人资园”服务机构发放给拟引进人才。拟引进人才凭举荐证明享受优待服务。
四、其他情况说明。“人资园”服务机构提供虚假材料，自发现之日起终止拟引进人才享有的优待服务，且取消申请此项服务资格。本通知中的“以上”包括本数，年度工资薪金指税前。
本通知自发布之日起施行。
附件：1.拟引进人才享受江海区人才服务联盟单位优待服务申请表
2.江海区拟引进人才凭证
江门市江海区人力资源和社会保障局
2025年8月27日
