为全面规范辖区企业劳动用工管理秩序，从源头防范化解劳资纠纷风险隐患，切实维护劳动者合法权益与社会和谐稳定，2026年5月7日，区委常委邓志华主持召开源头治理欠薪工作专题会议。
会议通报了全区今年上半年治理欠薪工作进展情况。区人力资源社会保障局详细解读了“百日攻坚”专项行动方案，明确重点目标、主要措施及时间节点，并细化各单位职责。相关部门就本领域治欠工作在会上作了交流发言。
会议强调，各行业主管部门要深刻认识当前治欠工作的重要性，严格落实主体责任，主动排查并解决本行业、本领域的欠薪问题，推动欠薪问题源头治理。要强化协同，畅通信息共享机制，实现欠薪线索与处置进展实时互通，提升问题化解效率。要加强联动排查，深入用人单位和工程项目一线，开展欠薪隐患全面检查，严格监管，督促整改，确保专项行动取得实效。
根据部署，2026年5月1日至2026年8月10日前，我区将集中开展源头治理欠薪“百日攻坚”专项行动，通过普法宣传、深入排查、加强执法和源头管控，全力筑牢农民工工资支付保障网。
