3月24日，江海区退役军人服务中心（站）2020年第一季度工作例会在区退役军人服务中心召开，区退役军人事务局领导班子成员、各业务股室负责人、各街道、村（社区）服务站负责人和具体工作人员、区退役军人服务中心全体人员参加例会。

       会上，区退役军人服务中心、各街道、村（社区）服务站负责人汇报了疫情防控期间的工作落实情况和各站点自成立以来的存在问题，如退役军人就业需求和企业职位供给矛盾、应急医疗救助资金问题、站点设施改造升级等，各服务点负责人积极提出问题并相互交流工作经验。会后，区退役军人事务局各股室负责人为参会人员提供最新业务政策解读，对退役军人社保接续、来访接待、新闻信息宣传等业务进行细化培训。

       区退役军人事务局党组书记、局长梁宏弟表示，这次例会很好地汇集了各基层服务站反映的问题，通过例会大家可以相互交流和学习彼此先进工作经验，有利于加速推进我区退役军人工作的发展。对推动下一阶段工作，梁宏弟提出三点要求，一是提高政治站位，增强做好退役军人工作的思想自觉和行动自觉，增强系统人员工作荣誉感和前进动力，把退役军人工作摆在突出位置抓紧抓好。二是加强业务学习，增强做好退役军人工作的政策水平和本领能力，熟悉退役军人政策法规，围绕习近平总书记关于退役军人工作的重要论述找准工作方向，搭建退役军人工作发展架构；三是突出工作重点，增强做好退役军人工作的政策执行力和工作效率，重点聚焦开展思想政治工作年、基层基础基本建设年、矛盾攻坚化解年工作方向，抓好退役军人宣传教育、两级服务体系基础建设，借助“枫桥经验”做好问题化解工作，努力做到“小事不出村居、大事不出镇街”，继续抓好走访慰问、困难帮扶、就业创业、信访接待、社保接继等各项工作。

      下一步，江海区将继续做好三级服务保障体系建设，一是严格落实“五有标准”要求，确保各站点人员配备齐全、工作明细清晰；二是做好两级服务体系建设，加强政治宣传环境和基础设施建设；三是基础业务工作做细做精。做好退役军人“一人一档”名册，实时更新退役军人本人及其家庭、子女情况，退役军人工作流水档案等，细化名册内容。

      据了解，工作例会原则上在每季度第三个月下旬召开，各部门负责人和工作人员参加。会议包括抓落实，纠偏差，解困惑，提效率等四个方面。该制度的建立，优化了退役军人服务中心（站）工作管理，有利于推动退役军人事务工作的有效开展。