江门市腾天人力资源有限公司：

　　我局要求你单位配合监察执法一案，因你单位已无人值守，无法当场向你单位送达劳动保障监察文书，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第九十五条和《广东省劳动保障监察条例》第四十七条向你单位公告送达《劳动保障监察举报投诉案件告知书》和《劳动保障监察询问通知书》（江海人社监字〔2025〕第49号）。自发出本公告之日起，经过30日即视为送达。

　　特此公告。

　　附件：1.劳动保障监察举报投诉案件告知书（江海人社监字〔2025〕第49号）

　　            2.劳动保障监察询问通知书（江海人社监字〔2025〕第49号）

江门市江海区人力资源和社会保障局

       2025年6月11日

附件1

劳动保障监察举报投诉案件告知书

江海人社监字〔2025〕第49号

江门市腾天人力资源有限公司:

　　2025年4月29日，我局收到其他地区人社部门向我局移送的相关线索，发现你单位存在未经许可，擅自经营劳务派遣业务的情形，涉嫌违反《中华人民共和国劳动合同法》和《劳务派遣暂行规定》等相关法律法规的情形。经审查，该投诉事项符合劳动保障监察立案条件，我局已于2025年5月7日予以立案。

　　特此告知。

　　联系部门：劳动保障监察综合执法大队

　　联系电话：3814795   

　　2025年5月7日

附件2

劳动保障监察询问通知书

江海人社监字〔2025〕第49号

江门市腾天人力资源有限公司：

　　根据《劳动保障监察条例》第十条、第十四条、第十五条等规定，我局需了解你公司的相关情况。请你单位自收到本通知之日起3个工作日内派你单位法定代表人或委托代理人员并携带如下资料（并附复印件）到我局接受询问调查：

　　1、营业执照及复印件；

　　2、法定代表人身份证明和授权委托书，受委托人身份证明；

　　3、你单位的劳务派遣经营许可证和人力资源许可证；

　　4、你单位所有员工的花名册、劳动合同、考勤记录、工资支付流水和社保记录；

　　5、你单位与相关合作公司所签订的劳务派遣协议；

　　6、你单位2024年12月-2025年3月派遣到相关合作公司所有人员的花名册、身份基本信息；

　　7、你单位2024年12月-2025年3月派遣到相关合作公司所有人员的入职申请表、劳动合同、用工协议、考勤记录、工资台账（含工资明细）和社保记录。

　　逾期不到或未按照要求报送有关书面材料者，我局将根据《劳动保障监察条例》第三十条的有关规定予以行政处罚。

　　特此通知

　　联系人： 林生  谭生      联系电话：0750-3818901

　　地址：江门市江海区东海路338号

　　江门市江海区人力资源和社会保障局

　　2025年5月9日