近日，江门市人社局党组书记、局长钱杰润同志带队到江海区开展调研走访及座谈活动，详细了解我区人力资源和社会保障工作情况，江海区委常委、区委组织部部长肖咏延同志、江海区人社局党组书记、局长林壮强同志及班子成员等有关人员参加了调研活动。

调研组一行先后来到江门市君盛实业有限公司、区人力资源服务大厅参观调研。在君盛实业公司，钱杰润同志肯定了该公司的技能人才培训载体建设以及新型创业孵化模式，要求区人社局要加大高技能人才工作力度，重点支持企业建设培训载体，自主开展高技能人才培训，同时要加大就业、人才政策宣传力度，服务好企业。在区人力资源服务大厅，钱杰润同志指出，区人社局要服务好粤港澳大湾区发展，在支持、吸引港澳青年到我市创新创业方面有所作为，并就创建港澳青年创新创业孵化基地、打造区人力资源产业园和人才招聘市场等事宜与我区相关负责同志细致探讨。

随后，调研组一行到江海区人社局开展座谈交流。林壮强同志汇报了2019年江海区人社局推动粤港澳大湾区发展、落实乡村振兴计划、“粤菜师傅”工程、就业创业、人才服务等重点工作计划。与会人员还就工作中遇到的实际问题和困难进行了深入探讨交流。

钱杰润同志强调，江海区要重点做好以下几方面工作：一要充分发挥区域资源优势，在创新创业孵化模式、推动建设创业孵化基地、专业技术人才和技能人才培养等方面有所突破；二要广泛开展政策宣讲，将省“就业九条”、市人才新政等落到实处；三要发挥“高新工匠”政策作用，在高技能人才培养、组建先进制造业技能人才联盟等工作作进一步探索；四要继续发挥博士后工作优势，做好博士后创新案例宣传、鼓励企事业单位建立博士后科研平台；五要继续推进落实社保征缴、乡村振兴、就业扶贫等工作；六要做好重要节点维稳工作，确保社会大局稳定，尤其是做好农民工工资支付工作，力争迎检考核结果进入A级行列；七要加强自身建设，抓好制度建设、队伍建设、行风建设，积极创建模范机关。

肖咏延同志对市人社局的工作指导表示感谢，并要求区人社局要认真研究，认真谋划好2019年人社工作，推动各项工作落到实处。